个体遇挫折时的心理特征及对其理解的方式,摆脱困扰以避免心理与行为失常

导读：本文讲述了挫折是什么以及如何理解挫折。挫折是指人们在有目的的活动中遇到无法克服或自以为无法克服的障碍或干扰时所感受到的情绪体验。挫折对个体有差异，高的个体能够从中奋起，而低个体则可能一蹶不振。理解挫折有助于培养抗挫折能力，提高应对挫折的态度。如下为有关个体遇到挫折时能够摆脱困扰以避免心理与行为失常的能力，即什么心理特征.，怎么来理解挫折的文章内容，供大家参考。

1、个体遇到挫折时能够摆脱困扰以避免心理与行为失常的能力，即什么心理特征。

个体的挫折，无论是外部因素引起的，还是由内部因素引起的，其挫折发生后，在心理和行为上都有所反应，表现为攻击、冷漠、退化、固执、焦虑等消极反应。挫折感的个体差异比较大，有的人一经挫折就一蹶不振、灰心沮丧，甚至精神崩溃；有的却百折不挠，在逆境中奋起，原因在于个体自身的心理状态，即耐挫折能力高低。

2、怎么来理解挫折

注释：是指人们在有目的的活动中，遇到无法克服或自以为无法克服的障碍或干扰，使其需要或动机不能得到满足而产生的障碍。挫折是指一个人的目的性行为受到阻碍或中断时所感受到的情绪体验。

在第5版的《现代汉语词典》中解释为：

1）压制，阻碍，使削弱或停顿。

2）失败，失利。

①压制阻碍；使受挫或失败：虽遭挫折，但始终不渝|挫折教育。

②社会心理学上指个体在有目的的活动过程中遇到障碍或干扰而产生的心理状态。表现为失望、痛苦、沮丧、不安等。挫折可使意志薄弱者消极、妥协；也可使意志坚强者接受教训，在逆境中奋起。

挫折是对勇气的最大考验，就是看一个人能否做到败而不馁。

每一种挫折或不利的突变，是带着同样或较大的有利的种子。

失败挫折可以锻炼一般优秀的人物：它挑出一批心灵，把纯洁与强壮的放在一边，使它们变得更纯洁更强壮；但它使其余的心灵加速堕落，或是斩断它们飞跃的力量。

3、抗挫折能力高的大学生有哪些特征和表现

遇事冷静，与人关系融洽 如果、是一个有抱负有理想、有目标的素养者！ 我想他一定会克服这些问题的！能力，都出自于内心的力量！ 我们怀抱着梦想、满怀信心的去迎接明天的未知！既然是管理者、就算是没有遇到挫折、没有多大的压力！ 我们也要时刻警惕着一颗心、因为问题可以随时跳出、我们要的是反应 应变的能力！ 在日常生活中即使是一个小的细节我们也要注意！！！因为也许可能就是那一小的细节就可铸成大错！ 管理者要将好的习惯加到日常习性去！！！坏的习惯则加以改正，让好的习惯给以代替！！ 理性、理智、要属于我们！只要是在其公司即使是难以忍耐的也要强忍 不可一时怒气而毁了自己和公司的声誉！这个就需要我们提高自身素养了！毕竟有时我们对于一些人的无理要求是无法认同的、但为了避免不必要的纠纷也只能顺其！这只能说是我们不与其计较、更显示出我们的大度与人文素养！！！ 同时我们更要具备敢做、敢当、敢对自己的所在职责付责任！即使无法得到别人的认可和支持、那时我们更加要有信心、有把握、坚持自己的所见、对其加强观点！还要有足够的能力说服所有人、这时也会应用到我们的口才！ 我们具备的并不是别人不懂 不认同无所谓、只要自己一个人埋头拼搏就o

k、等拼出成绩给他们看。

这是错误的想法、因为这时你有可能被同行随时挤出去！ 我们知道，一般高管都是独行者，因为同事的排挤与不认同，内心多少会感伤些，会对那些人立而远之、我们应该对自己的交际对此有所改变！处理好自己与同事间的关系！！因为同事朋友的支持远大于自己内心的力量！！！ 我们要做的还很多、并不是玩口头文字、只有亲身体验、去实践、才会列出真知！！！！ 所处的环境、所遇到的上司、所同行的同事、都是不同的、所以遇到的也会有所不一样！！！ 体验、、其实是也是成功的铺垫石！！！ 当在工作中请用心去体会、即使是有酸

辛、但也是美好的！！！因为这就是成功！！！

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