职场上应远离有哪些心理的男人,职场上心怀不轨的男人有什么特征小心职场骚扰
1、职场上心怀不轨的男人有什么特征小心职场骚扰
第一种:过于自信,随意挑战规则
很多人经常徘徊在“不说出来把我自己憋死”和“说出来会把你气死”的死结里,纠结到底该说还是不该说。如何处理,真的需要点情商。
职场有规则与价值观,放飞自我的想法与表现,要出现在适合的地方。
同事小林不受待见也许和过于自信有关:在有些企业,即便是副总也要会定饭会写案子会谈客户,以体现狼性,他想不通,于是把“不乐意”写在脸上。
心理学上认为,情绪永远比理想跑得快,在和老板diss的那一刻,他是被“你是什么东西!”“我凭什么要干”等等愤怒情绪控制了,公然挑战了领导权威。
我以前单位的一个同事,是上司的“哥们”,作为和上司并肩作战啃下好多大客户的“神一样的队友”,常常自诩自己“有好几家公司要挖我呢”,能唤曹操为“阿瞒”。
逮到休息的机会就不放过,一听到 “可以休息”四个字,就乐得清闲,很自然地放自己假。
从偶尔迟到、多报发票等小问题,渐渐发展到迟到早退,上司交代的事情,表面答应的很好,但之后仍然按照自己的工作方式我行我素。到提交结果的时候各种借口,各种推脱,种种表现弄得其他同事颇有微词。
没有人会喜欢惹麻烦的人,你只要惹麻烦了,公司一定会放弃你。曹操能借刀杀人,哪个领导不是呢?
很快,员工们的不满就传到了上司的耳朵里,这种矛盾是,“许攸”认为自己是上司“哥们”,有点小问题为什么不可以被原谅?其他同事则认为,他都这样了,那我们还那么规矩干什么?面对这种情况,上司只有请他的“哥们”离开。
步入社会要学的第一步就是妥协。
2、职场上遇到这几种人,当心点,尽量离得远远的
是的,
在职场上,如果遇到那些嫉妒心重的人,
或者是小心眼的人,
要尽量离得远远的。
国内工资待遇:一般是基本工资:1600-2300 (试工工资) 看工作能力而定 8000-10000元/月 这是国外的工资待遇,
3、职场上被领导讨厌的三种人,看看你中招了吗
让领导看得上眼的人少之又少,反而让领导讨厌的人大有人在!
都有哪几类人让领导为之讨厌?
第一类:太好说话的人
职场上不缺乏好好先生一类的同事,这类人的存在简直就是其他同事偷懒的作弊神器,他们太好说话,经常表现在不会say NO,这样的举止落在领导眼里,只会让他觉得:这样学不会适当拒绝他人的下属,把工作交到他手里,又怎么能放心?
第二类:遇事急于为自己辩解的人
职场上当然也不缺乏遇老找借口替自己遮掩的人,他们一遇到挫折又或者是困难,第一时间就想逃避而不想该怎样解决?同样这类人落在领导眼里,只会觉得这类人没有半点责任心,第二就是人品不行。
第三类:搞小团体主义的人
这类人的情况最是严重,虽说领导喜欢下属内斗,但绝对不希望作下属在后面搞小动作,尤其是背着搞小团体主义,这样的话会带给他危机感,让他处于不安局面,也因为这样做会极大地威胁到他的利益。
现在大家知道领导为什么会这么讨厌这三种人了吧!
4、心理学:职场中,什么样的人不宜深交
1、交浅言深者
对于刚进公司的你,是否想抓住任何的机会与同事们接近关系呢?这种想法没有错,但有一种人你不能深交,就是那种,刚认识你不久,便向你倾诉自己所有事情的人。因为这种从普遍比较随意,平时交谈的对象也比较广泛,所以你在他心中往往不会有什么分量。
2、爱搬弄是非的人
是人都喜欢八卦,尤其是女人,但八卦也分很多种,如果纯属是娱乐谈资,那是可以的。但如果没事就喜欢挖空心思去探寻他人的隐私,经常抱怨这个同事不好、那个上司有外遇等这种人一定不要深交,因为长舌之最可怕,只要不高兴了,随时都可能会挑拨你和同事甚至是上司的关系。
3、惟恐天下不乱者
那种惟恐天下不乱的人也一定要注意,这种人通常话比较多,喜欢传播一些小道消息,例如:“公司要裁员”等之类的,经常弄得人心惶惶的,遇到这种人对你说话的最好方式就是小心敷衍,切记不可当真。
4、爱占小便宜者
都说吃亏是福,那相反,爱占小便宜的人通常都心眼小爱计较,对那种喜欢随手拿走公司的财物或者利用公司的时间、资源做私事或兼差的人不可深交,虽然小便宜看起来问题不严重,但公司对于这种人一般不会重用。
5、被上司列入黑名单者
初进新环境,搞清人物关系是重点,如果发现有被上司视为眼中钉的人,那切记不可走得太近,或许你会认为这太趋炎附势,但你不担心自己会受牵连而影响到晋升吗?不过,你纵然不与之深交,也用不着落井下石。
有些事情别人帮不了你,还是得自己拿主意。
5、职场工作中哪些人不能深交交友需谨慎
有目的地接触你
俗话说,无事献殷勤,非奸即盗,在职场中,这样的人非常多,可能你对他有价值的时候,他对你的态度是非常的好,一旦你失去了利用价值,那么就是大路朝天各走半边,以往的情谊好像都不复存在一样。这样的人只看眼前的利益,不顾曾经的感情,一定要远离,否则它就会像是一只吸血臭虫一样,只要你有血可吸,他一定会赶来,直到你失去了对它的价值。
2.空谈主义者
职场有一批这样的人,他们有着很大很远的梦想,但是从不付诸于实践,每天会跟你畅谈很多时代的东西,但是就不可能脚踏实地的工作!这样的人就像古时候的赵括一样,纸上谈兵,空有抱负,却能力平平,一身的负能量,很容易影响与他身边交往的人,所以遇到这样的人一定要远离。
3.没有信誉的人
古时候有一诺千金,一饭千金的故事说的就是重感情,重承诺。但是在职场中,很多人对于自己的诺言,对于自己的承诺,从来不当做一回事,经常是随便许诺他人的事情,转眼间就忘记了,不仅会坏了别人的事情有时甚至会导致当事人失去一份工作。然而他们还不反省自己,觉得自己只是开玩笑的,谁叫你当真了?这样的人在职场中一定要远离,因为没有责任感的人,对自己的承诺,不放在心上的人,一定是不靠谱的人!
你好!
同事 老板
如有疑问,请追问。
心理学(XLX.NET)文章,转载需注明出处 https://www.xlx.net/xinlikepu/86764.html