职场忌讳的心理模式有哪些,职场禁忌有哪些

职场忌讳的心理模式有哪些,职场禁忌有哪些

作为老板,他绝对不希望自己的手下互相倾轧,老板希望每一个员工都能发挥自己的长处,为自己带来更多的效益,而互相排斥只会增加内耗,使自己的企业受损,周围的同事也同样讨厌那些喜欢搬弄是非、使阴招、发暗箭的人...