如何撰写述职报告和工作总结, 学生会生卫部述职报告如何撰写

导读：本文主要探讨了述职报告和工作总结的写作技巧以及重要性。文章提到，述职报告和工作总结主要是写自己在工作中取得的成绩、不足和经验，并提出改进和建议。文章还介绍了总结的基本要求和注意事项，包括要实事求是、条理清晰、剪裁得体等。文章还提供了学生会生卫部述职报告的例子，以供参考。如下为有关如何撰写述职报告和工作总结, 学生会生卫部述职报告如何撰写的文章内容，供大家参考。

1、关于述职报告和工作总结该怎么写

主要写一下主要的工作内容，取得的成绩，以及不足，最后提出合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。

以下供你参考：

转载：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以计划为依据，制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。 总结的基本要求 1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。 2．成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。 3．经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等 总结的注意事项 1．一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。 2．条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 3．要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。 总结的基本格式

1、标题

2、正文 开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。 主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。 结尾：分析问题，明确方向。

3、落款 署名，日期

2、学生会 生卫部述职报告怎么写？

在领导及老师的指导下 我们按质按量的完成了校园环境建设 使得我系(院)学习环境有了明显提高 特别是漂亮的完成了四六级考试 计算机等级考试等重大事项的卫生清洁工作

其实 我们做好后勤服务工作 那里需要我们 我们就出现在那里 以保各项活动顺利完成 例如:

再次 我们密切联系同学 收集同学的意见建议 归纳整理 做到老师与同学的桥梁纽带作用.

最后 助学帮因是我们的本质工作 在这一方面 我们如何..采取什么样措施 使得我们系(院)08-09学年度助学帮困工作顺利完成

另外 我们在一学期的时间 充分培养新生 让他们得到锻炼 为以后的交接班 打下良好的基础

过的已经成为回忆 展望未来 我们仍需在以下几个方面加以改进

其一:完善制度....

其二:加强责任意识...

其三:充分发挥主动能动性..

相信我们生卫部全体上下 精诚团结 一定能够圆满完成后半学期工作

3、值日班长述职报告

当了一天值日班长，我也学到了很多东西，尤其是在与老师和同学沟通和交流方面上收益非浅。只有了解了全班所有同学们的想法，才能开展好班级的管理工作。从这个角度来看，我认为自己的表现是合格的。我基本上做到了和每一位同学保持友好的关系，并做出友善的姿态倾听他们的意见。

在这一天时间里，同学们的学习氛围也不错，大家正为期中考而努力着。上课时课堂安静，全班同学都能专心听讲，认真记笔记，积极踊跃发言。班里的气氛也是融洽和谐的，越来越多的同学能服从管理、听从安排，投入到有序的班级管理中。大家不仅仅认真学习课堂知识，还充分利用图书馆、方便的互联网等资源来补充和完善自己的知识体系。另外，班里的环境卫生保持不错，没有同学乱抛纸屑垃圾的。

但是另一方面也存在一些缺点，主要是我在管理上还不够严格。个别同学们需要经过较长时间的说服，才愿意去参加课后活动。做完眼保健操，当老师不在时，教室里比较闹，纪律不够好。这些是应该改进的地方。

希望我们班级能够更好，无论是自律精神和还是纪律上，都要更上一层楼！

4、公司办公室述职报告怎么写？

财务处各部门岗位职责

一、财务管理科岗位职责

（一）科长岗位

⒈组织、管理行政事务

⒉保证本科日常工作正常运行

⒊配置和调整科内业务技术岗位应岗人员，并报处备案

⒋对本人承担的业务技术岗位负责

⒌对本科应岗人员进行考勤和考核

⒍执行、落实、检查本科全年工作计划，年终进行工作总结

（二）预算管理岗位

⒈年末根据上级主管部门下达的预算指标，结合学校事业发展需要，编制下年预算（一上、二上）

⒉年末开展调查研究，向有关部门征求对下年预算安排的意见，并进行分析，为校内预算做准备。

⒊根据学校批准的方案，下达年度预算各项指标

⒋定期进行预算执行情况分析，编制内部管理财务报告

⒌定期向各部门提供指标余额明细表，对超支单位应及时通知并停止报销费用

（二）二级单位管理岗位

⒈负责按照学校对各院系内部分配政策和资金结算要求，指导和监督二级单位的财务管理和会计核算。

⒉负责监督校内资金结算按期办理，确保当年收入的实现，并做好辅助账的纪录。

⒊负责监督后勤部门履行协议，保证及时足额上缴收入。

（三）票据管理岗位

⒈负责发票、收据购买、领用及核销登记工作

⒉负责办理收费许可证的年检、收费项目的申报、票据的年检等工作。

⒊负责审核校内收费项目，

二、综合管理科岗位职责

（一）科长岗位

⒈组织、管理本科行政事务

⒉保证本科日常工作正常运行

⒊配置及调整科内业务技术岗位应岗人员，并报处备案

⒋对本人承担的业务技术岗位工作负责

⒌对本科应岗人员进行考勤和考核

⒍执行、落实、检查本科全年工作计划，年终进行工作总结

（二）文书、档案岗位

⒈负责日常文件收发登记，传递和管理工作及处内报刊、资料及信件的投寄工作

⒉负责统一领用处内办公用品

答案补充

行政办公室工作职责

一、负责公司本部的行政管理和日常事务，当好领导的参谋，协助领导搞好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，建立并完善各项规章制度，促进公司各项工作的规范化管理。

二、负责公司的公文、资料、信息和宣传报道工作，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。

三、负责公司来往文电的处理和文书档案的管理工作，负责对会议、文件决定的事项进行催办、查办和落实。。

我还想告诉你其它部门的，可是怎么字数有限，怎么没办法发了

答案补充

1、生产管理、质量管理、设备管理制度。

2、技术管理、开发管理制度。

3、物资管理制度。

4、会计帐务、成本管理制度。

5、人事、总务管理制度。

6、其化有关管理制度。

7、管理有关异常事项的检核、报告、追踪与改善。

8、管理有关呈核、呈报案件的分析、审核。

9、全公司教育训练计划的汇总与推行。

10、大专以上程度人员及管理人员的招募、甄选、训练计划的拟订。

11、厂部间有关事项的协调。

12、材料编号、成品编号的设（修）订。

13、标准成本设立修订及单元成本分析与推行。

14、经营资料分析、异常反应及改善方案的提供。

15、预算编制协助建立及管理。

16、专案性成本及产品利益分析。

17、投资计划方案的审核、编制及执行、追踪。

18、新产品的成本预估及售价拟订。

19、负责公司的印章管理。文秘114版权所有

20、负责公司的报关事务。

21、负责公司的礼品管理。

22、负责公司的合同管理和法律事务。

23、负责公司的营业证照管理。

24、完成领导交办的其他工作。

答案补充

一、 负责领导日程安排提示；负责本部门工作日程安排及各项例行检查。

二、 负责公司总经理办公室及行政管理办公室卫生清洁、物品管理工作。

三、 负责公司文件、信件、报刊分发工作；负责当日会议安排准备工作。

四、 负责公司各种会议的资料准备、会议召集、会议服务安排、会议记录、会议纪要整理分发工作。

五、 负责员工合理化建议和提案的接收、整理、转交、存档保管工作。

六、 负责公司员工生活福利计划的编制、生活福利的发放管理工作。

七、 负责公司办公物品采购计划、采购申请的审核工作；办公设施设备及备品管理工作。

八、 负责公司印鉴、证照的使用和管理，证明管理，各种资料、文件、档案的收集、编撰、起草、收发、制做、打印、复印和存档保管工作。

九、 负责领导临时交办的其他任务及紧急、重要事务。

5、学生会劳动部工作总结

工作总结 本届学生会在成立之后,在校领导和学生处、团委老师的具体指导和支持下,紧紧围绕学校创建本科院校的中心工作,充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能,在广大同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式,改进工作方法,整体上完成了学期初定的工作计划,并取得了显著的成绩,现就即将过去一个学期的工作总结如下:

一、

贴近学生生活方面: 结合我校实际,在新老校区以问卷调查的形式进行一次“学子之声”专题调研,以座谈的形式举行了“学生会与你面对面”,对于从中反映出来的问题,学生会及时做了总结,并向各有关部门做了反映,都得到了不同程度的解决。通过这些活动,拉近了学生会与同学们之间的距离,增强了同学们对学生会的了解、信任与支持,同时也增强了学生会成员的责任感。

二、

学风建设方面: 组织举办首届“新科杯”英语之星大赛,在此次活动中也加强了与外校学生会的联系。协助团委举办了2005年第一期成长论坛,并多次组织英语

四、六级知识讲座,从中调动了同学们学习的积极性,有力的促进了学风建设,为在校学生营造了良好的校园文化氛围,在无形中培养了大学生的人文素养。

三、

校园文化方面: 由体育部具体组织,成功的承办了首届“理想杯”篮球联赛,从中增强了大学生的集体荣誉感和团队精神。宣传部组织承办了“现场书画展演”,在展演中,河南科技大学、洛阳师范学院学生会也参与进来,并作了广泛的交流。

四、娱乐文化方面: 根据我校的特殊性,在新区举行了主题为“走进新区,你我共联欢”文艺晚会,在老校区举行了社团文化广角,主题为“同唱一首歌”文艺晚会。协助团委成功的承办了庞龙“两只蝴蝶,与你相约”洛阳签唱会,“青蛙乐队”洛阳签唱会,两场欢送毕业生文艺晚会,通过丰富的文艺活动,陶冶了同学们的情操,提高了同学们的审美情趣。

五、校园文明方面: 学生会充分发挥大学生自律委员会、大学生伙食委员会的作用,结合第二十三个文明教育月,自律委员会组织学生定期抽查学生宿舍,有力的遏止了晚归和夜不归宿的行为,并多次维持大型活动的秩序,文明监督岗对校园内不文明行为给予了相应的制止。伙食委员会配合学生处、团委、后勤发展总公司对宿舍文化建设和教室、宿舍卫生的检查做了许多具体的工作。 在过去一个学期的工作中,由于时间短暂,工作经验的缺乏,我们也深知还存在这样那样的缺点和不足,现总结如下:

一、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。

二、偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的监督和管理,各系学生分会之间交流不够,导致一个系举办活动,受众群体的单一性,不具有全面性。

三、关于学生会网站,学生会各个部门和各系学生分会不能及时上传工作计划和工作总结,档案管理和资料的收集工作存在较大的漏洞。 屹立于世纪之巅,面对知识经济的挑战,学生会如何在日益走向开放的校园中发挥基层学生会的作用,为我校的升本和跨越式发展作出应有的贡献,在以后的工作实践中,我们将会不断的努力与探索,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善,我们也坚信:只要我们以积极的心态主动的工作,无悔的付出,一定会谱写出更加壮丽的篇章。

6、煤矿瓦斯员带班长述职报告

煤矿班组长述职报告

2007年9月21日2007年以来，本人能严格安照xxx煤矿的要求,紧紧围绕本矿安全生产实际抓安全工作。

能坚持深入一线，认真履行职责，准确掌握生产一线的安全状况，及时发现解决生产环节上出现的安全问题。今年,上半年通过全矿上下的一致努力，没发生一起轻、重伤以上事故，顺利的实现了安全五周年和2007年上半安全生产。

一、敬岗爱业、尽责尽职：

上半年年，我注重加强自己对政治理论的学习和业务学习，通过学习不断提高自己的理论水平和规范服从的意识，使我更加善于从政治的高度去认识分析和处理工作中的问题，更加明确了职责。今年以来，我月月超额完成多联煤矿规定的干部下井指数，坚持深入一线，了解各井的安全状况，掌握安全生产的第一手资料。在狠反“三违”反事故斗争活动中，我带头抓“三违”反违章，完成了反“三违”指数，在抓现场管理方面我强力推进质量标准化，对达不到年初制定的月度质量标准化标准的小井，严厉处罚，从而推进了质量标准化工作进程。在严管干部方面，不徇私情，处理人不论亲疏远近，对不能按期完成隐患整改任务和对安全生产管理不利的干部 ，严格按照矿安全1号文给予处罚，维护矿安全1号文的严肃性。

二、履行职责、做好本职工作：

回顾半年的工作，认为自己能够从严要求，认真履行职责，并注重与班子其他成员搞好协作，注意团结，不搞各自为政，同时督促分管单位积极配合生产一线搞好安全生产工作。

首先，尽心尽职抓工作，做为安全副矿长，我非常清楚搞好安全是全矿各项工作的重中之重，随着我矿安全周期的延长，我深感责任重大，为此，今年以来，结合我矿安全管理工作的现状，主要做了以下几点工作，一是要求各小井加强安全硬件投入，不断完善安全设施，改善小井安全条件。二是坚持每周安全质量检查，要求检查人员对现场存在安全隐患认真检查，并督促整改，狠抓隐患的查出和整改落实工作。三是坚持从管理源头抓起，认真落实安全质量标准化工作目标，要求安监部分月制定质量标准化工作规划，并从严考核，奖罚分明, 推动了质量标准化工作开展, 工程优良品率明显提高。四是加大对“三违”的查处力度. 重点发挥安检站在各井的督查作用，做到处理“三违”手不软。全年三违人员比上年度明显下降, 减少了因违章而造成的事故。今年全矿仅xx井出现一起轻伤事故。

其次，加强内部管理，充分发挥安检站的职能作用，不断提高安监人员的工作能力和业务素质，确保安检人员在安全生产管理过程中真正起到在现场的监督作用。一是建立健全安监工作管理制度，强化管理手段。二是加强对安监人员的业务培训，坚持每周组织一次安监员学习，以会代课，以现场实际剖析安全情况。三是督促各井安全副井长在生产与安全相抵触时要敢于以安全为重，能够拿出自己的整改意见和措施，确保在安全的前提下组织生产，保证了安全，杜绝了非人身事故及重大人身事故的发生。