软件开发人员应具备的条件, APP开发所需技术人员

导读：本文介绍了软件开发人员需要具备的条件以及APP开发所需的人员组成。条件包括要是一个吃苦耐劳的人、要是一个冷静的人、要是一个热爱软件开发和永不知足的人。在APP开发中，需要的产品经理、UI设计师、代码工程师、交互设计师和用户体验设计师都是必不可少的。开发人员需要掌握编程语言、开发环境、数据库和API接口开发等技能。评估个人软件开发能力的方法包括阅读程序的能力、编码能力、调试和测试能力以及软件的维护能力。如下为有关软件开发人员应具备的条件, APP开发所需技术人员的文章内容，供大家参考。

1、软件开发人员应具备的条件有哪些？

我个人观点：

要做一个软件开发人员从表面来看：

1。必须是一个吃苦耐劳的人，因为可能要经常熬夜

2。必须是一个冷静的人，因为只有人冷静了才会有清晰的头脑，思路才会完美，毕竟每个功能都是有许多方法来完成的，程序长的可能会出现很我想不到的副效果，程序简单明了的最好

3。必须是一个热爱软件开发和永不知足的人，因为软件在更新，功能在完善，许多种新的功能效果都是在不断摸索中才会开发出来的

从心理上：

1。沉着，实事求是，不要急于求成而走小门道，可能会事倍功半。

2。自信心，看到别人先完成的程序不要去羡慕，更不要自卑自己的不如他人，因为有信心会产生许多自己意想不到的事。

只是个人意见！

2、APP开发：一个APP开发需要哪些技术人员

人员组成：

1. 产品经理：负责app需求分析，画原型图，把握设计流程，分配工作。

2. UI设计师：把握视觉效果，实现app视觉呈现，上配合产品经理，下配合代码工程师。

3. 代码工程师：UI设计师切好图，交给代码工程师实现最终app的呈现。

4. 这是最基本的配置，要想做到更好，还需要交互设计师，用户体验设计师。

流程解析：

1. 前期需求规划与信息，需要制定出一个完整的需求文档，功能文档，流程图，时序图。

2. 交互设计、UI设计。设计出基本且完善的原型图和app基础的交互设计效果，之后再根据这些设计出完整的UI界面并学会切图，一些需要做自适应的素材图片需要做点9patch。

3. 使用ADT之类的开发环境进行app软件开发，最基本的也得掌握java语言，熟悉android环境和机制。

4. 熟悉并能开发数据库，熟悉API接口开发，这里包括自行开发API的能力以及调用第三方API的经验。

5. 掌握App发布的流程，真机调试技巧，证书，打包，上架。

3、如何评估个人的软件开发能力

读程序的能力 很多的软件开发工作不一定会从头开始，这就需要开发人员有良好的阅读程序的能力，能在尽可能短的时间里了解软件整体的架构，理解该软件初始的开发思想，能迅速并有效地参与到项目开发中去。2.

编码能力 这点会涉及到开发人员对所用语言的熟练程度，和该开发人员的编程风格。是否拥有良好的编程习惯，能遵循通用的编程规范，并作好注释，对该开发人员所开发代码的易读性和易维护性有很大的影响。3.

调试和测试能力 现代的软件行业中，代码的调试和测试时间并不比编码时间短，甚至会超出，当然，很多的调试和测试工作并不都是编码人员完成，但测试工作是很多软件开发人员的必经之路。4.

软件的维护 似乎维护谈不上需要什么能力，因为这时更多需要的是开发人员的耐心。记得曾经看过这样的话（大意）：你的程序就是你的孩子，在你产生了他们之后，还需要你的呵护才能成长和成熟^^ 前面讨论的都是实际动手能力，是一个软件开发人员的基本功。而评估一个开发人员的软件开发能力，除了评估他的编程能力外，还应考虑到其他的一些很重要的能力，如1.

需求分析的能力 一个项目，最初就需要做需求分析，了解该项目的目的，对系统的需求，对功能的要求，并对其进行分析，作好项目规划和说明．2.

建立软件框架的能力 建立一个良好的软件框架是这个项目成功的一个保证，需要考虑整个软件的一致性和完整性．3.

贯穿项目始终的管理控制能力 在项目开发过程中，不可避免会出现新需求的加入，目标的修正，或者人员的变动等问题，对此进行有效的管理控制是对开发人员的更高要求． 因为到现在为止，在软件方面，我还只是在别人的程序上修修改改，做增减功能，调试查错等工作，所以只能谈这么多了，也希望大家不吝赐教，共同进步^0^．从基本的来看，应涉及到以下几点：

4、开发一个软件或者手机app需要什么人

App开发项目人员配置多，要多个职位一起参与完成的，像UU众创，开发一个APP或者软件就有三个端的开发人员，包括产品经理，项目经理、UI设计师、后台开发人员、Android开发者，iOS开发者、测试人员等，当然如果产品经理会的比较多就可以去掉UI设计师啦，一般也是根据开发方案来配置人员的。