思维的分类有哪些，注塑机常见故障及分类有哪些？

导读：本文介绍了思维的分类，包括动作思维、形象思维、抽象思维、聚合思维和发散思维、创造性思维、以及上升性思维、求解性思维和决策性思维。此外，文章还列举了注塑机常见故障的分类和心理障碍的种类。如下为有关思维的分类有哪些，注塑机常见故障及分类有哪些？的文章内容，供大家参考。

1、思维的分类有哪些

⒈以思维的凭借物维度划分，可以把思维把分为动作思维、形象思维和抽象思维 （1）动作思维 动作思维是拌随实际动作进行的思维。 （2）形象思维 形象思维是运用已有表象进行的思维活动。 （3）抽象思维 抽象思维也称逻辑思维，是利用概念进行的思维活动。 概念是人反映事物本质属性的一种思维形式，因而抽象思维是人类思维的核心形态。它又分为形式逻辑思维和辩证逻辑思维。形式逻辑中的概念是无矛盾性的，具有确定、绝对、静止、单一的特性，而辩证逻辑中的概念是有矛盾的、具有变化、相对、运动、多样的特征。辩证逻辑思维是在形式逻辑思维发展的基础上形成的，是抽象思维的高级阶段，是以自然界中到处盛行的对立中的运动的反映。 2。以思维探索问题答案的方向划分，可以把思维分为聚合思维和发散思维 （1）聚合思维 聚合思维又称求同思维、辐合思维，是把问题所提供的各种信息聚合起来得出一个正确的或最好的答案的思维。 （2）发散思维 发散思维又称求异思维、辐射思维，是从一个目标出发，沿着各种不同途径寻求各种答案的思维。 3。以思维的创造性维度划分，可以把思维分为再造性思维和创造性思维 （1）再造性思维 再造性思维又称常规思维，是指人们运用已获得的知识经验，按惯常的方式解决问题的思维。 （2）创造性思维 创造性思维是指以新异、独创的方式解决问题的思维。 4。以思维的目的维度划分，可以把思维分为上升性思维、求解性思维和决策性思维 （1）上升性思维 上升性思维是从个别的事物的经验中，通过分析、综合、比较、归纳、概括出具有一般特征和普遍规律性的思维。 （2）求解性思维 求解性思维是寻求解决某个具体问题的思维。 （3）决策性思维 决策性思维是对未来事件发生的可能性予以估计并从中选择最理想解决方案的思维。

2、注塑机常见故障及分类有哪些？

注塑机故障是多种多样的，可以从不同角度对其进行分类。

按故障发生状态分

（1）渐发性故障。是由于注塑机初始性能逐渐劣化而产生的，大部分注塑机的故障都属于这类故障。这类故障与电控、液压机械元配件的磨损、腐蚀、疲劳及蠕变等过程有密切的关系。

（2）突发性故障。是各种不利因素以及偶然的外界影响共同作用而产生的，这种作用超出了注塑机所能承受的限度。例如：因料筒进入铁物出现超负荷而引起螺杆折断；因高压串入而击穿注塑机电子板。此类故障往往是突然发生的，事先无任何征兆。

突发性故障多发生在注塑机使用阶段，往往是由于设计、制造、装配以及材质等缺陷，或者操作失误、违章作业而造成的。

按故障性质分

（1）间断性故障。注塑机在短期内丧失其某些功能，稍加修理调试就能恢复，不需要更换零部件。

（2）永久性故障。注塑机某些零部件已损坏，需要更换或修理才能恢复使用。

按故障影响程度分

（1）完全性故障。导致注塑机完全丧失功能。

（2）局部性故障。导致注塑机某些功能丧失。

按故障发生原因分

（1）磨损性故障。由于注塑机正常磨损造成的故障。

（2）错用性故障。由于操作错误、维护不当造成的故障。

（3）固有的薄弱性故障。由于设计问题，使注塑机出现薄弱环节，在正常使用时产生的故障。

按故障的危险性分

（1）危险性故障。例如安全保护系统在需要动作时因故障失去保护作用，造成人身伤害和注塑机故障；液压电控系统失灵造成的故障等。

（2）安全性故障。例如安全保护系统在不需要动作时发生动作；注塑机不能启动时启动的故障。

按注塑机故障的发生、发展规律分

（1）随机故障。故障发生的时间是随机的。

（2）有规则故障。故障的发生有一定规律。

3、目前的心理障碍分类

简单告诉你吧，以下几种心理都是心理障碍，有偏执型心理，反社会型心理，自恋型心理，表演型心理，依赖型心理，强迫型心理，边缘型心理，回避型心理，分裂型心理，攻击型心理，因为具体的心理状态都有比较详细的介绍，建议你去参考心理教材或者心理咨询网站。

4、简答题 访谈中询问的问题类型有哪些

简答题： 访谈法按照操作方式和内容可以分什么类型？ 答：访谈法按照操作方式和内容可以分为：结构式访谈和非结构式访谈； 结构式访谈是：按照统一设计的、有一定结构的问卷所进行的访谈。 非结构式访谈是一种 无控制或半控制的访谈，事先没有统一问卷，而只有一个题目或大致范围或一个粗线条的问题大纲，由访谈者与访谈对象在这一范围内自由交谈，具体问题可在访谈过程中边谈边形成边提出。 企业如何了解消费者对广告、新产品的包装、新产品的口味等方面的深度评价，靠泛泛的调查是很难获取这方面的信息的。因此，很多企业常常借助于焦点访谈法来收集消费者的意见和建议。 焦点访谈法是由一个训练有素的主持人以一种无结构的自然形式与被调查者交谈，通过倾听一组从目标市场中选来的被调查者，从中获取对一些有关问题的深度信息。这种方法的价值在于常常可以从自由进行的小组讨论中得到一些意想不到的发现