心理困惑有哪些方面中职，我是一个内心很迷茫的职中学生，我希望认真学习，可就是注意力不集中，我应该怎么办

导读：本文讲述了一些中职学生常常会出现的困惑和烦恼，包括学习注意力不集中、迷茫、人际关系问题等。文章也提到了如何应对这些困难，例如要坚定自己的目标、结交好朋友、努力学习等。文章最后中职学生就业心理分为五个阶段，包括渴望期、波动期、适应（淘汰）期、稳定期、调整期，以及中职学生就业心理活动需要注意的问题。如下为有关心理困惑有哪些方面中职，我是一个内心很迷茫的职中学生，我希望认真学习，可就是注意力不集中，我应该怎么办的文章内容，供大家参考。

1、我是一个内心很迷茫的职中学生，我希望认真学习，可就是注意力不集中，我应该怎么办

不用迷茫，这很正常，我也是这阶段过来的，上学时总是垫底，各种学不进去，但现在也算略有小成，经营一家自己的广告公司。你懂得。小“朋友”，我想告诉你，重要的不是学习要多好，当你学不进去的时候，首先要保证的是不让你自己堕落，变坏。我指的是干一些打架，翘课，结交社会不良朋友诸如此类的低级事情，然后在找一个心中偶像，最好是社会企业家，因为有天你终究会走向社会为金钱奔波，所以为何不提前准备为自己找个黑夜中的灯塔，迷惘中的方向呢，然后就朝着成为他那样的成功人士努力，你很年轻，以后的时间和机遇还有很多所以现在要做的就是沉下心让自己静下来，不要心急，想说的还有很多这里就不啰嗦了，最后送你一句话希望你细细品味。现今社会，文化固然重要，但一个没有脑子和过硬心理素质的学霸，还不如一个有脑子和有过硬心理素质的流氓。最后如果你真的特别想要学习，那么送你一本书确切的说应该是一种提高记忆力的方法应该对你有实际的帮助，叫做记忆宫殿，对记忆力和注意力集中都有实际的帮助，你可以看看自学一下 我也是这样 要学会克制

再看看别人怎么说的。 去网上看看招聘的要求，就知道社会的残酷了，然后就知道不学习是不行的了 认命啊， 不然心里会不平衡的 克制自己

2、现阶段青少年存在哪些困惑和烦恼。三四句话就行

社会发展的快遇事不能自己处理（迷茫）——压力大；必须好好学习（为了不被淘汰）——竞争；由于家长落后和家长形成的代沟（无奈）；所以容易形成背叛、抵抗的心理——必须通过自修提高、提升自己的修颜和素质才可以的（改变自我）！ 对未来迷茫，对人生的感悟认知少，阅历不够丰富，经验不足，处事不够理智，在学习和工作里找不到太多的兴趣，自尊心强容易受了刺激就冲动就叛逆，不懂得处理和亲人之间的感情事情，不懂得生活的许多考验等等。 性心理相对幼稚的矛盾，这些矛盾必然会给青少年带来困惑和烦恼。 各方面压力，生活的无奈，伤感 不知道是读书还是读中专技校，与家庭不太好沟通…青春痘，对某个女孩有意思却没勇气表白 感情受挫、事业受困、没有主向、前途迷茫

3、你认为中职学生在正确对待成长中的困难和挫折上，主要存在着哪些值得重视的问题？

1，不能随波逐流，

就是不能今天上什么课，就学什么东西，要自己有目标，今天上的课要很早的自己学完，上课只是问老师不懂的就行了，不然就上课那一门技术，学业学步精，屁用没有！

2，交几个好朋友，该玩就放开了痛快的玩。当然不是天天玩。打架，谈恋爱都无所谓，谁年轻的时候没过，就是不能不知道你为的是什么，要付的起责任。

3，对自己的将来要有目标，你想找什么工作，早点向着这个目标前进，学习。 思想教育问题和心理健康问题为主要问题！

4、中技学生就业心理

中职学生就业心理活动的五个阶段

中等职业技术学校毕业生在就业过程的心理活动大致分为五个阶段，即渴望期、波动期、适应（淘汰）期、稳定期、调整期。

渴望期：就业前

处在这一阶段的学生已经修完本专业的全部课程，取得了相应的职业资格证书，具备了从事所学专业对应岗位的基本知识和技能，如羽翼渐丰的小鸟振翅欲飞。此时，他们对今后的工作和生活充满了美好的想象，憧憬着工作后的种种乐趣，尤其是看到其他同学相继就业后，更是恨不得马上就上岗工作。

波动期：就业后的第一个月，尤其是第一周

通过用人单位的选拔，面试、体检合格，踌躇满志地来到用人单位，很快就感觉到了不适应。首先是环境变化的带来的不适应，离开了家，离开了熟悉的校园，来到一个陌生的新环境。水土不服、吃不好、睡不好、想家……种种身体的、心理的不适应接踵而至；其次，新员工入职培训，安全制度、消防制度、请销假制度，一大堆的规章制度培训下来才真正明白什么叫管理是有情的、制度是无情的，稍有违反轻则罚款、重则开除；有的岗位稍有闪失可能就会发生严重的生产事故，影响生产进度。再次，到了车间，陌生的面孔，陌生的工作流程，连续工作半天才能在吃饭时休息一会儿；手上起泡了、老工人欺生、三班倒、每逢倒班不管你愿意不愿意都得连续工作十几个小时，下班回到宿舍后累得连话都不愿意说了等等诸多的不适应。

这时也许就会想：这活太苦了！我一个中职毕业生就得这样干吗？太失望了！太委屈了！太傻冒了！ 是去是留的问题二十四小时困扰着你，让你心潮汹涌，寝食不安，患得患失。

适应（淘汰）期：试用期内

由于忍受不了刚参加工作带来的种种不适，一部分人选择了盲目离开进行二次就业，开始新一轮的轮回。剩下的这部分人则抱着既来之、则安之的态度，留了下来。毕竟这世上没有免费的午餐，准备先干一段时间看看再说。随着时间的推移，生活环境熟悉了、工作环境熟悉了、生产设备熟悉了、工作流程熟悉了、同事熟悉了、身心整体适应了，渐渐地有了归属感，嚼得菜根万事可做，决定留下来好好干出个样子来。

稳定期：试用期结束到工作半年

稳定下来的学生每天按部就班地工作，已经能够熟练地处理各种人际关系，花到了自己靠技能和辛勤劳动挣来的钱，有了成就感和满足感。闲暇时呼朋引伴四处游玩，放假时抽空回来探望父母、师长、同学，煞有介事地讲述自己的异地见闻。服饰变了、气质变了、待人接物显得老练了，俨然一副有阅历、有见识的知识工人形象。

调整期：工作半年或一年后

稳定下来的同学，经过自己的不懈努力有的成长为技术骨干，有的晋级升职。工作然后知不足，喜欢自己职业的，则有了明确的职业生涯发展规划，利用和创造各种条件，通过在职培训、参加函授或电大学习、利用业余时间学习岗位急需的专业知识，努力拓展自己的发展空间；想跳出现有职业的，则放弃工作参加对口升学；在工作中开阔了眼界，增长了才干，发现了自己真正的潜力和兴趣的，则另起炉灶，尝试创业。

5、职业人心理问题表现最多的是

1）自卑心理。（2）自负心理。（3）虚荣心理。（4）从众心理。

（1）增强独立选择的能力

（2）要能客观地给自己定位

（3）要正确地和他人比较

（4）培养自己的耐挫力

希望能帮到您 觉得工资低，可是自己又不愿意多干活

希望能帮到你，如果你的问题解决了，麻烦点一下采纳，谢

6、打工仔心理问题

这是一个典型的普通人的心态啊！

如果你不满现状，那你要给自己定位一下，你想取得什么样的成就了。行动起来去向那个方向努力。

如果你满足现状，那这样其实也不难过，调解一下心态就是了，该玩就玩，该工作就工作。

我建议你要找出你自己活着的意义，如果每天干活不知道为了什么，日子一天天过去了，是种浪费。 真的是问题主要在你本身

可能你上进心不强，也没有认识到生活到底多少残酷，现在你也还没有妻儿得照顾，没有什么束缚，所以就容易让自己随心所欲

办法就是想想自己应有的种种责任，也为自己未来所打算一些

娱乐固然可以，可是得放在恰当的时间，花费合理的时间

还是你自己好好想想吧 是在为工人发愁吗？

我也在上班了，是在我叔叔的一个厂里面。

工资不算高吧，在相同职业里只能算中等，

但工人特喜欢在这里上班。

因为我叔叔对他们特好，就象对家里人一样，不见外。

别因为是老板就能不把给你打工的不当回事。

真心对人，人也会真心对你。 这个是你的心态问题。你要换个角度去想，给自己定个短期的目标，在工作上不断提升自己和增值，才能体现到自己的价值。当你把工作的基础打稳了，以后的待遇就会越来越高。有个目标了之后你的心态就会调整，那就不会在这样象混日子一样了。